Εργασιακά θέματα Απριλίου 2018
Παρασκευή 13 Απριλίου 2018
Περιοδεία σε Αργολίδα και Κόρινθο
Αντιπροσωπεία του Διοικητικού Συμβουλίου πραγματοποίησε, την Παρασκευή 30 Μαρτίου, περιοδεία στα Καταστήματα: ΑΡΓΟΣ (049 - φωτογραφία), ΑΡΓΟΣ ΙΙ (675), ΝΑΥΠΛΙΟ (622), ΝΑΥΠΛΙΟ (322) και ΚΟΡΙΝΘΟΣ (Β47). Μιλήσαμε με δεκάδες Συναδέλφους για τις τρέχουσες εξελίξεις στην επιχείρηση, τις ανακαινίσεις των καταστημάτων και τη σύμβαση. Παρουσιάσαμε τις αρχές και τις αξίες του Σωματείου αλλά και το όραμα που έχουμε όλοι μας για έναν σύγχρονο συνδικαλιστικό οργανισμό, ο οποίος να ανταποκρίνεται στις ανάγκες των Εργαζομένων και τις προκλήσεις του σήμερα.
Συμμετοχή Σωματείου στο Τμήμα για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας
Το Σωματείο μας συμμετέχει με εκπρόσωπό του στις εργασίες του Τμήματος για την Αντιμετώπιση της Αδήλωτης Εργασίας (υπάγεται στο Ανώτατο Συμβούλιο Εργασίας) που συστάθηκε πρόσφατα από το Υπουργείο Εργασίας και τη Διεθνή Οργάνωσης Εργασίας «I.L.O.».
Αποστολή του Τμήματος, στο οποίο συμμετέχουν εκπρόσωποι του Υπουργείου με επικεφαλής τον Υφυπουργό, κ. Νάσο Ηλιόπουλο, τον Γενικό Γραμματέα του Σώματος Επιθεωρητών Εργασίας κ. Παναγιώτη Κορφιάτη, των Εργοδοτών (Εθνική Συνομοσπονδία Ελληνικού Εμπορίου και Γενική Συνομοσπονδία Εμποροβιοτεχνών) και των Εργαζομένων (ΓΣΕΕ, Ο.Ι.Υ.Ε.), είναι να σχεδιάσει από την αρχή το νομοθετικό πλαίσιο που αφορά τα πρόστιμα για την αδήλωτη εργασία.
Πρόκειται ουσιαστικά για μία νομοπαρασκευαστική επιτροπή, καθώς τον επόμενο μήνα οι προτάσεις και οι αντιπροτάσεις των κοινωνικών εταίρων που συμμετέχουν σε αυτήν, θα αποτελέσουν τη βάση του νόμου που θα εισαχθεί προς συζήτηση και ψήφιση στη βουλή.
Η νέα αρχιτεκτονική των προστίμων
Με βάση τη λογική που διέπει το νομοσχέδιο, τα πρόστιμα θα λειτουργούν αποτρεπτικά, ώστε οι επιχειρήσεις που έχουν αδήλωτο Εργαζόμενο να τιμωρούνται μεν για να μην επαναλάβουν την παρανομία τους, αλλά δεν θα εξοντώνονται. Αντιθέτως, θα έχουν σοβαρό κίνητρο να προσλάβουν τον Εργαζόμενο με σύμβαση πλήρους απασχόλησης για τουλάχιστον 1 χρόνο (με έγγραφη δέσμευση), γιατί σε αυτήν την περίπτωση το πρόστιμο θα μειώνεται σημαντικά από 10.000€ σε 2.000€. Δεν αποτελεί στόχο η είσπραξη προστίμων αλλά η αύξηση της απασχόλησης με όρους όμως νομιμότητας και ασφάλειας.
Όπως γίνεται αντιληπτό, η κυοφορούμενη αλλαγή αφορά κυρίως μικρές επιχειρήσεις που έχουν πληγεί πραγματικά από την κρίση και όχι όσες παρανομούν διαχρονικά «από άποψη και καθ’ έξιν» ακολουθώντας πειρατικές πρακτικές σε όλα τα επίπεδα.
Η κατάσταση στην αγορά εργασίας
Σύμφωνα με την ετήσια έκθεση του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ, τα κύρια στοιχεία που διαμορφώνουν την εικόνα της αγοράς εργασίας κατά το 2017 μπορούν να συνοψιστούν στα πιο κάτω σημεία:
- Στη συνεχιζόμενη θετική εξέλιξη στο ισοζύγιο μισθωτής απασχόλησης (προσλήψεις έναντι απολύσεων/παραιτήσεων).
- Στη συνεχιζόμενη - και πιθανόν επιταχυνόμενη - πτώση του αριθμού των ανέργων.
- Στην ενισχυόμενη τάση υποκατάστασης νέων συμβάσεων πλήρους απασχόλησης με συμβάσεις μερικής απασχόλησης και εκ περιτροπής εργασίας.
- Στη σταθεροποίηση του μέσου μισθού σε χαμηλό επίπεδο (873€).
- Στη συνέχιση της συμπίεσης των δικαιωμάτων των Εργαζομένων
Τα στοιχεία αυτά δείχνουν με καθαρό τρόπο ότι, παρά τη σχετική σταθεροποίηση στην αγορά εργασίας, οι δραματικές επιπτώσεις που συσσωρεύτηκαν κατά το προηγούμενο διάστημα χρειάζονται πολλές παρεμβάσεις και πολλά χρόνια προκειμένου να αναστραφούν.
Κυριαρχία μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης
Οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης, δηλαδή οι προσλήψεις μερικής απασχόλησης και εκ περιτροπής εργασίας, σταθεροποιούνται στις προτιμήσεις των εργοδοτών και των επιχειρήσεων, μιας και καταλαμβάνουν ποσοστιαία αναλογία πάνω από 50% τα 4 τελευταία έτη.
Αντίστοιχα οι προσλήψεις με πλήρη απασχόληση υποχωρούν σταθερά, αφού μειώνεται η ποσοστιαία αναλογία τους από 79% που ήταν το 2009 σε 45% το 2017.
|
Έτος |
Κλαδικές/ |
Επιχειρησιακές |
Τοπικές |
Σύνολο |
Ποσοστό (%) |
|
2010 |
65 |
227 |
14 |
306 |
74,18 |
|
2011 |
38 |
170 |
7 |
215 |
79,07 |
|
2012 |
23 |
976 |
6 |
1.005 |
97,11 |
|
2013 |
14 |
409 |
0 |
423 |
96,69 |
|
2014 |
14 |
286 |
5 |
305 |
93,77 |
|
2015 |
12 |
263 |
7 |
282 |
93,26 |
|
2016 |
10 |
318 |
6 |
334 |
95,21 |
|
Σύνολο |
162 |
2,273 |
37 |
2,472 |
|
(Πηγή: Ετήσια έκθεση Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ για την Οικονομία & την Απασχόληση)